Dishub Balikpapan Raih Penghargaan Eco Office, Rahasia di Balik Kantor Ramah Lingkungan Ini Bikin Kagum

BALIKPAPAN — Selasa, 4 November 2025.
Dinas Perhubungan (Dishub) Kota Balikpapan kembali mencatatkan capaian membanggakan dengan meraih peringkat Terbaik II kategori Eco Office Organisasi Perangkat Daerah (OPD) Tahun 2025 dalam ajang Awarding RT Clean, Green, and Healthy (CGH) serta Eco Office 2025. Penghargaan tersebut diserahkan pada acara resmi Pemerintah Kota Balikpapan di BSCC Dome, yang dihadiri berbagai perwakilan OPD dan unsur masyarakat.

Prestasi ini menjadi bukti nyata konsistensi Dishub dalam menerapkan budaya kerja ramah lingkungan dan efisiensi energi, sejalan dengan visi Balikpapan sebagai kota berkelanjutan serta kota yang mengedepankan pola hidup bersih dan hijau.

Dibangun dari Kebiasaan Kecil yang Konsisten

Kepala Dishub Balikpapan, Muhammad Fadli Pathurrahman, menyampaikan bahwa penghargaan Eco Office tidak hanya dinilai dari satu atau dua program, melainkan hasil akumulasi dari kebiasaan baik yang dilakukan pegawai setiap hari di lingkungan kerja.

“Kami konsisten menerapkan perilaku ramah lingkungan setiap hari. Mulai dari pemilahan sampah, penghematan listrik, hingga edukasi kecil yang terus diingatkan di setiap sudut kantor,” ujar Fadli usai acara penghargaan di BSCC Dome.

Ia menjelaskan, Dishub telah lama menerapkan sistem kebersihan yang terstruktur. Pengelolaan sampah dilakukan melalui pemilahan organik dan anorganik, serta penyediaan kantong khusus botol plastik di area depan kantor untuk memudahkan proses daur ulang.

Menurutnya, budaya tertib sampah tidak hanya memberi dampak kebersihan, tetapi juga mencerminkan kesadaran kolektif seluruh pegawai terhadap pelestarian lingkungan.

Fokus pada Efisiensi Energi

Selain manajemen sampah, efisiensi energi menjadi salah satu indikator utama dalam penilaian Eco Office. Dishub Balikpapan menerapkan berbagai langkah sederhana namun efektif untuk mengurangi konsumsi listrik dan air.

“Kami menempelkan pesan edukatif di setiap saklar dan keran air agar pegawai terbiasa mematikan listrik dan menutup air setelah digunakan. Hal sederhana, tapi dampaknya besar,” jelas Fadli.

Kebiasaan kecil seperti memastikan lampu dimatikan ketika ruangan tidak digunakan, melakukan pengecekan rutin instalasi listrik, serta mendorong penggunaan perangkat hemat energi menjadi kunci keberhasilan Dishub dalam penghematan.

Dishub juga menjaga penggunaan air secara bijak melalui sistem kontrol yang meminimalisasi kebocoran dan pemborosan. Langkah-langkah ini menjadi kombinasi penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang efisien, hemat biaya, dan berkelanjutan.

Penilaian Eco Office Melampaui Kebersihan Semata

Penghargaan Eco Office 2025 tidak hanya menilai aspek fisik seperti kebersihan dan kerapian lingkungan kantor. Penilaian mencakup berbagai indikator seperti:

Pengelolaan sampah terintegrasi

Sistem penghematan listrik dan air

Penggunaan fasilitas ramah lingkungan

Inovasi green office

Penerapan prinsip green building

Komitmen pegawai terhadap budaya kerja hijau

Dishub Balikpapan dinilai berhasil mengintegrasikan seluruh aspek tersebut secara berkelanjutan. Transformasi ini tidak hanya bertumpu pada kebijakan formal, tetapi pada pembiasaan pegawai dalam menerapkan perilaku peduli lingkungan di setiap lini pekerjaan.

Komitmen Transportasi Ramah Lingkungan

Penghargaan ini melengkapi berbagai program Dishub yang selama ini juga mendukung penguatan transportasi ramah lingkungan. Beberapa inovasi seperti pengembangan transportasi massal Balikpapan City Transport (BCT), pemasangan penerangan jalan energi efisien, dan penguatan fasilitas keselamatan turut memperkuat citra Dishub sebagai OPD yang berorientasi pada keberlanjutan.

“Kami ingin menunjukkan bahwa instansi pemerintah juga bisa menjadi contoh dalam menerapkan prinsip ramah lingkungan. Ini bukan hanya soal mengejar penghargaan, tapi menciptakan gaya hidup kerja yang berkelanjutan,” tambah Fadli.

Ia menegaskan bahwa ajang Eco Office menjadi momentum bagi seluruh pegawai untuk menjaga komitmen yang telah dibangun bertahun-tahun. Penghargaan ini diharapkan menjadi pemicu semangat bagi OPD lain untuk turut memperkuat budaya kantor yang bersih, hemat energi, dan peduli lingkungan.

Mendorong OPD Lain Melakukan Hal Serupa

Keberhasilan Dishub dalam meraih peringkat Terbaik II Eco Office 2025 menjadi contoh positif bagi seluruh Organisasi Perangkat Daerah di Balikpapan. Pemerintah kota berharap capaian ini dapat menginspirasi OPD lain untuk meningkatkan standar kebersihan, efisiensi, dan pengelolaan lingkungan di tempat kerja masing-masing.

Dengan beragam inovasi dan inisiatif berkelanjutan yang dijalankan, Dishub Balikpapan optimistis terus berada di jalur transformasi menuju tata kelola lingkungan kantor yang lebih modern, tertib, dan bertanggung jawab.